- 35
- Ansatte
- 13
- Kunder
- 53 mill
- Årlig omsetning
Å være seniorutvikler i Alv er en kombinasjon av å ha en spennende rolle hos en av våre kunder, med engasjerte kollegaer rundt deg, samtidig som at du får tillit og mulighet til å dele av kompetansen din og erfaringen med dem rundt deg i Alv.
Alvs kjernekompetanse er skreddersydd systemutvikling og teknologiledelse. Siden oppstarten i 2019 har vi vokst til 32 ansatte, og ambisjonen er å fortsette veksten mot 100 dyktige kolleger, men bare dersom vi finner de riktige menneskene.
Er du en engasjert og faglig sterk utvikler som ønsker å vokse videre i et miljø der kompetanse, tillit og trivsel står i sentrum? Da kan du være den neste Alven!
Vi har sterke og levende fagmiljø innen C#/.Net, Kotlin/Java, teknologiledelse og også frontend.
Alv søker senior systemutviklere
Hva vi ser etter deg med
- Minimum 8 års erfaring med enten C#/.NET eller Kotlin/Java.
- Erfaring med moderne rammeverk og gjerne skyløsninger (Azure eller AWS)
- Evne til å ta ansvar og bidra både selvstendig og i team
- Ambisjon om å utvikle deg videre og skape verdi gjennom teknologi
- Flytende norsk både skriftlig og muntlig
Goder som gir engasjement, utvikling og verdiskaping
Fagkveld
Annenhver uke arrangeres det fagkveld. Noen ganger med en tydelig agenda, andre ganger for å sparre.
Pløens gate 7
Sentralt plassert på Youngstorget i Oslo, med eget vinskap, ølskuff, frokostblanding og snacks. Alt fritt tilgjengelig for alle Alver. Hver dag serveres det lunsj på kontoret. Som oftest blir den laget av daglig leder i Alv.
Fritt utstyrsvalg
I Alv velger du selv utstyret ditt. Kjøp det du trenger – når du trenger det.
Betalt for alle timer
Før timer for alle timer du jobber, både når det kommer til fakturering, interntimer og kompetanseheving. Du bestemmer selv hva du fører, uten noen form for forhåndsgodkjenning.
Dette er standard hos oss
- Et sterkt fagmiljø som deler kunnskap og bygger hverandre opp
- Betalt for all tid du bruker på kompetanseheving – kurs, sertifiseringer og interne initiativer
- Fleksibilitet til å styre egen arbeidshverdag og balansere livet utenfor kontoret
- Korte beslutningsveier og reell mulighet til å påvirke både prosjekter og selskapet
- Konkurransedyktige betingelser og full transparens på økonomi og resultater
- Sosiale og faglige arenaer du kan delta i når du selv ønsker
Her bestemmer du oppdrag selv
Vi vet at oppdraget er ekstremt viktig for at man skal trives som konsulent. Ofte er det også der du utvikler deg mest. Derfor er vi opptatt av å velge riktig oppdrag, til riktig konsulent. Dette gjør vi selvfølgelig alltid sammen med deg!
Møt en av våre senior backend utviklere
Tommy Mikalsen
Arkitekt
Med over 25 års erfaring er Tommy i dag engasjementsansvarlig hos Norwegian for Alv. Han sitter i rollen som leder for plattform-teamet til Norwegian på Fornebu.
For kunden er Tommy en uunnværlig sparringspartner og den som gir trygghet i de mest kritiske beslutningene. For Alv er han like viktig – en klippe som veileder yngre utviklere og gir dem rom til å vokse.
Tommy viser hva vi mener med muligheter til å påvirke: seniorene våre setter retning, bygger tillit hos kunden og sørger for at teamene våre leverer på høyt nivå – samtidig som de løfter neste generasjon utviklere.
Dette sier Tommy selv om hvorfor han jobber i Alv, og har gjort det siden 2021.
Det å vite at jeg selv bestemmer hvilket oppdrag jeg vil ha, men samtidig vite at Alv gir meg mye å velge blant, er viktig for meg. Samtidig er det viktig for meg å kunne ha tilbud om mye faglig og sosialt, uten at jeg trenger å være med på alt, men heller bli med på ting når jeg selv har tid og lyst. Alt dette får jeg i Alv.
Søknadsprosessen
Trinn 1: Førstegangsintervju
Vi elsker å invitere inn til P7. Du får se hjertet i Alv og vi får tatt en ordentlig prat. Vi snakker om både smått og stort, men hovedmålet er å bli bedre kjent – både du med oss og vi med deg. Slik kan begge parter vurdere om det føles riktig å ta neste steg.
Trinn 2: Faglig intervju
Uansett senioritet eller fagområde så er våre faglige intervjuer ganske like. Du får bli kjent med flere fra Alv og kan få bekrefte om inntrykket du har så langt stemmer. Dere snakker om Alv, om deg, om fag før det blir en oppgave du må løse. Det viktigste er ikke hvor raskt eller smidig du løser oppgaven. Det viktigste er å se hvordan du jobber. Snakk med oss underveis!
Trinn 3: Referanser
Ikke alltid, men når vi sjekker, ber vi om to eller tre.
Trinn 4: Tilbud
Under hele prosessen gjør vi en helhetlig vurdering av deg som person og din tekniske kompetanse. Om vi tenker at det er match mellom deg som person, oss som selskap og det vi leverer til kundene våre så sender vi deg tilbud, med 10 dagers svarfrist.
Trinn 5: Du svarer
Du gir oss beskjed om du takker ja eller nei.
Send inn søknad
Høres dette ut som deg?
Vi svarer på alle henvendelser, også de som bare er nysgjerrige.